EL 2019
FUE UN AÑO
ESPECIAL
EL 2019 FUE UN AÑO ESPECIAL
Reflexiones del Director ejecutivo de ARM,
Marcin Piersiak:
Hoy somos más de 50 profesionales, la mayoría mujeres,
Todas comprometidas con una visión de una minería artesanal y de pequeña escala legítima, responsable y rentable, que fomenta el desarrollo incluyente y sostenible.
Nuestras Oficinas
Colombia
Francia
Burkina Faso
Perú
Hitos Importantes:
Gracias a marcas y refinadores comprometidos con la ética y sostenibilidad en sus cadenas de suministro, el premio Fairmined alcanzó los 5 millones de dólares en los últimos 5 años, invertidos en mejorar las condiciones de trabajo en las minas, gestión ambiental, tecnificación e incrementos de productividad, y en proyectos en las comunidades.
En el 2019, el ingreso de premio
Fairmined superó por primera vez
el presupuesto total de ARM, ¡una
interesante proporción de
costo/beneficio de la
organización! Este año hemos
visto también las primeras
colaboraciones entre mineros/as
(oro y carbón) y compradores a
través del estándar CRAFT, que
promueve la corresponsabilidad a
lo largo de las cadenas de
suministro.
Desde la perspectiva de la década
2010-2019, con un presupuesto
total de aproximadamente 10
millones de dólares en 10 años,
hemos dejado una huella a través
de proyectos y consultorias en 17
países productores mineros y 27
países consumidores de oro,
contribuyendo al reconocimiento
de la minería artesanal y de
pequeña escala como una oportunidad
legitima de avanzar los objetivos de
desarrollo sostenible.
Cómo lo sabrá cualquier pariente
de hijos adolescentes, 15 años es
una edad de experimentar e
innovar, pero a la vez de tomar
decisiones importantes. Después
de muchos aprendizajes, el 2020
está siendo un momento de reflexión
para rediseñar nuestro modelo
basado en los estándares CRAFT y
Fairmined, con el fin de maximizar
el impacto, optimizar la eficiencia
de su aplicación y hacerlo más
incluyente – adaptado a nuevos
públicos y con una ruta más
progresiva.
Aprovechando la pandemia, que nos obligó a quedarnos en casa, estamos fortaleciendo el sentido de nuestro nombre “Alianza”,
asegurando que nuestro
modelo rejuvenecido tiene una
propuesta de valor muy
atractiva para todos los
participantes del sistema
interesados en trabajar de la
mano para un mayor impacto
en las comunidades de MAPE.
Para poder crecer de manera
sostenible, seguiremos también
trabajando en la consolidación de
la organización, sobre todo
fortaleciendo el talento humano;
¡es gracias al compromiso y
fuerte trabajo de este equipo
apasionado que han sido posibles
los logros de la organización! (sin
quitar peso al esfuerzo de las
mismas comunidades y
organizaciones aliadas).
Estamos también, paso a paso,
expandiendo nuestros
horizontes geográficos, lo que
llama a adaptar nuestras
estructuras organizativas, de
gobernanza y de liderazgo.
Después de tres años de
liderazgo de ARM, y una
importante contribución para
“globalizar” la organización, Yves
Bertrán decide concentrar sus
esfuerzos en desarrollar la
estrategia de crecimiento en
África desde ARM Europa.
Desde sus comienzos, ARM ha sido orgullosamente una organización del Sur nacida en América Latina.
Queremos que nuestro cerebro, corazón y ojos sigan en el Sur,
Para mantener una sensibilidad, a la vez idealista y pragmática, frente a temas de agenda global que afectan a nuestro público principal – mineros y mineras artesanales y de pequeña escala. Para dar solución a los retos y aprovechar las oportunidades que trae la MAPE, es necesario que todos los actores en la cadena de suministro, y gobiernos de países productores y consumidores, asuman parte de la responsabilidad.
Nuestra apuesta es que CRAFT y Fairmined sean la hoja de ruta para esto, facilitando la conexión entre actores del sector para trabajar de la mano y ¡haciendo de la MAPE un motivo de orgullo tanto para el minero como para el consumidor!